宁馨想了想，说道：“要是我，我会回答说，这是我应该做的，不辛苦。”

    向巧笑道：“有个副总和你一样的回答。还有一个副总说：我们不辛苦，老板辛苦了。最搞笑的是，有个副总顺着竿子就往上爬，说：老板，我们是辛苦了，那你给我们提薪吧！”

    宁馨好奇心来了：“那你说，要怎么回答呢？”

    向巧道：“我听到有一个副总是这么回答的，他说，老板，我们这阶段的工作，做得还不到位，接下来，我们会再接再厉，在你的领导下，将市场占有率，争取再提升五个百分点。”

    宁馨眨眨眼睛：“为什么要这么回答？”

    向巧道：“我当时也是不解，但我看到，老板很满意的点头，说了一番勉励的话。后来，我才琢磨出来，老板问人家辛苦了，并不是真的要问候他们是不是辛苦了，而是有两层含义在里面的。”

    宁馨看看杨飞的背影，问道：“什么含义？”

    向巧道：“一种情况是，任务没完成，但部下确实尽力了，部下的付出，老板看到了，所以他会说一声辛苦了。”

    宁馨道：“所以，那个副总理解到位了，才那么回答？”

    向巧道：“是的，只有他理解了老板的话。”

    宁馨道：“那另一种情况呢？”

    向巧道：“任务按既定目标完成，老板礼节性的说一声辛苦了。很多员工都会觉得，自己累成狗一样，只换来老板一句轻飘飘的辛苦了，心里不舒服。可是，老板连这一声辛苦了，也只是礼节性的、甚至有一半是敷衍的，千万不能当真。因为，工作是员工的分内事，理应做好。老板肯给一句辛苦了，那是工资外的额外附赠。”

    宁馨轻轻抿嘴，说道：“辛苦了，三个字，就有这么多的学问？我真的不懂。”

    向巧和她聊得来，趁着没事，就多说了几句。

    让新秘书更快进入工作，这对老板来说，也是一件好事。

    “宁小姐，我还跟你讲一件趣事吧。”向巧道，“有一回，集团的人力资源部招了些高级人才，要从中选一个当某部门的主管，老板亲自面试了这几个人。你猜，老板出了一个什么题目？”

    宁馨道：“我猜，杨飞一定出很特别的题目。”

    “那当然了，我当时正好在场，听到他出的题，我差一点笑得肚子抽筋了。”

    “啊？什么题？”

    “老板指着身边的江晚霞江总，对参加面试的人说道，你们谁有办法，让江总把自己的衣服，心甘情愿的给脱下来？”

    “不会吧？他出这样的题？”

    “就是啊，我觉得不可思议呢！”

    “江总生气了吗？”

    “江总幽怨的看了老板一眼，什么话也没有说。”

    “你快说，那些人怎么做的？”

    “可有意思了，那几个都是男人，使出浑身解数，想让江总听话，可是，江总岂是他们能骗到的？”

    宁馨道：“要是我，我也没有办法。这是不可能完成的任务。杨飞这是故意为难人吧？”

    向巧道：“我也这么觉得。但有个人，却做到了。”

    宁馨讶道：“等等，让我想想。他会怎么做？他是不是说，我没有办法，让你把衣服脱下来，但我有办法，让你把衣服穿起来？先骗江总脱下来再说？”

    向巧道：“这招早就有人用过了，不灵。”

    宁馨无奈的道：“我想不出来了。”

    向巧道：“那人拿起桌上的空调遥控器，把室内的温度调到了三十多度。不一会儿，江总就把外套给脱了下来。”

    “啊？”宁馨扑哧一笑，“就这么简单？”

    向巧道：“不然呢？”

    宁馨咯咯笑道：“所有人都想歪了，却没往这方面想吧！”

    向巧道：“这就是习惯思维。唯一一个不走寻常路的，他却走对了！他做出来之后，大家这才恍然大悟，觉得这才是正常的做法，大家却都没有想到。”

    宁馨听得津津有味。

    上了车，她俩一个在前排，一个在后排，就不方便谈话了。

    杨飞扭过头，对宁馨道：“向巧是不是教了