虽然大家都没有对老板的所谓“大喜事”报什么期望，但是等胡保强详细解释之后，大家还是再次表示失望。

    这个所谓的大喜事，其实就是胡保强想让公司员工进行所谓的“内部创业”。

    单人也好，组团也好，可以承包这个新游戏《永恒之歌》一个服或多个服。

    当然，如果你有足够的信心和保证金，直接承包这个新游戏都行！

    技术支持、运营支持、包括分发渠道公司都是现成的，你只需要负责游戏宣传引流和营收就好。

    也就是说，假如你承包一个服务器，那么只需要每月按时给公司上缴固定的流水后，多出来的营收就归你个人所有了！

    惊不惊喜，意不意外，感不感动！

    可惜的是，绝大部分员工都表示，不敢动不敢动……

    “等下让技术部王经理上台为大家介绍一下这款游戏，大家先看看游戏品质如何！

    哪位员工有信心的话，散会后可以直接找技术部经理去详细了解一下游戏。

    感觉游戏可以，自己也能承受得起费用的话，就直接来找我谈承包的事情。

    机不可失失不再来啊，年轻人想要成功，就是要把握住机会！”

    胡保强继续循循诱导道，语气非常的真诚。

    …………

    胡保强说完后，技术部王经理来到台前。

    一通忙活，打开电脑和投影仪，开始介绍那款新游戏。

    在座的员工好歹都算是游戏行业从业人士，对于手游也是见多识广。

    这款《永恒之歌》，说实话不是太烂，品质还过得去。

    但要是说有多出色，那显然是昧良心了。

    充其量，也就是普通水平的m摸rpg手游，市面上太多类似的产品了。

    想要获得多高的营收，那只能看投入多少宣传预算，营运水平高低，以及老天爷保佑不保佑了。

    是的，手游市场已经激烈到要依靠玄学的程度了。

    就算猪厂鹅厂这样游戏大厂研发出来的产品，也有极大概率猝死！

    更别说沈浩所在的这家小公司了。

    新游戏能不能赚到钱，那完全看命了……

    …………

    开完会后，大家一哄而散，只留下胡保强和技术部王经理站在空荡荡地大会议室内，面面相觑。

    “哎，老王你说会不会有员工对这游戏感兴趣啊？”胡保强问道。

    “我觉得还行吧，胡总你刚才开场说那些话真的很激励人，我听着都热血沸腾，恨不得自己掏钱把游戏承包下来呢。”王经理连忙说道。

    “真的吗？那你可以承包啊，没关系的，我没有说管理人员不能参与。”胡保强双眼放光，连忙说道。

    “不不不！我对于赚钱兴趣不大，相比之下，我更喜欢研发游戏。我这个人啊，别的优点没有，就是痴迷于技术。”王经理连连摆手，摇头叹息道。

    但是他心里却在想，傻子才会去承包这游戏呢！

    胡保强耍得什么把戏，别人不一定知道，但是他能不知道嘛！

    而且这事还是要经他手去操作的，自己去承包游戏？

    那不是睁着眼往坑里去跳？

    …………

    这一次为什么胡保强会把公司新研发的游戏拿出来给员工承包呢？

    好歹那也是公司技术部二十来号员工，耗费了一年多的时间才研发出来的，成本还是不低的。

    自己又有分销渠道，还有运营、客服团队什么的，直接自己运营不就行了嘛。

    那是因为，胡保强受到市面上众多换皮游戏的启发。

    有些手游，上市后因为各种原因吧，运营一段时间后，游戏倒闭了，压根吸引不到新玩家来玩了。

    怎么办呢？

    也不能直接就关服退市吧，那样的话公司不就亏损了嘛。

    于是就有“聪明”的公司，想到了好主意。

    那就是把游戏换个名字，重新画几个宣传海报，再当新游戏推向市场！

    胡保强就灵机一动，为什么一定要等到游戏快死掉的时候才换皮