“安全隐患？你确认？”尚富海眉毛都抖起来了，他比谁都关心这个问题。

    他忘不了还在博城爱德华有限公司上班的时候，那一次车间里莫名其妙的那一场大爆炸，事后的调查就是因为员工误操作，现场设备本身就有隐患，迟迟不处理造成。

    另外他曾经在一线做过将近十年的管理，见多了各种因为一点小疏忽就最终导致大麻烦的安全隐患。

    总觉得事不大，一直麻痹大意，等到安全隐患真的去掉了‘隐患’俩字，换成了‘安全事故’的时候，那已经不单单是人命的问题了，随时可能酿成更大的祸患。

    张峥看着尚富海好像不大相信的样子，他直接掏出了自己的手机，说：“张董，我当时的时候拍了几张照片，也不是多严重的问题，就是太平常了，员工都不太当一回事，我觉得这样反而更危险。”

    “我看看！”尚富海心情有些沉重。

    基层的员工都视而不见的话，那是他们已经习惯了，或者换个说法，已经麻木了，那个时候就真的危险了。

    尚富海见多了这种因为‘习惯性’操作而造成的安全事故，网上类似的例子也比比皆是。

    从张峥手里接过手机来，看着他打开的相册，看着相册里的第一张照片，这是一位员工正抱着三个纸箱倒退着走，在她身后右侧靠货架的拐角位置放着一根木棍，木棍被卡在货架和墙面之间。

    这位员工继续往后倒退着走的话，有很大的概率会被绊一下，然后摔倒都是轻的。

    如果后脑勺一不小心磕在货架上，或者磕在墙上的话，后果就不好说了。

    尚富海表情严肃的继续翻看其他的照片。

    翻着翻着，尚富海的目光又被一张照片给吸引住了。

    这是一张打扫现场卫生的照片，宝菲便利店里的一名男员工正在用一块搭眼一看就知道是带水的湿抹布去擦拭方形五孔插座……

    这特么要是漏电了，直接就要命了。

    诸如此类的照片还有不少，尚富海让自己平心静气，都一一看完了，最后翻到张峥儿子的生活照，这才停住了翻照片的动作，又把手机换给了张峥。

    “张总，这些，你都给他们说了吗？”尚富海问。

    张峥点头：“我当时拍了照片后，都给他们讲了，也都改了，可是一个两个地方改了也解决不了问题，说不定其他地方也会有诸如此类的问题，这个得从意识上去改变才成。”

    尚富海点头，是这么个理。

    他说：“这样吧，这个事交给你作为一个专项整改项目，你先考虑一下拿出个方案来，等年会晚会过后，马上开始全集团内的自查自纠安全整顿，你再想一下怎么做好后期监管。”

    这个活不难，对张峥来说不算什么事。

    除了这个方面之外，剩下的几个方面，他也说了一些，但都没那么严重，或者说看待问题的角度不一样，因人而异。

    从张峥办公室里出来后，尚富海直接回了16楼自己的办公室，开始处理这段时间积累下来的工作。

    手里正拿着的是一份‘关于员工2018年度加薪幅度调整’的审批报告。

    这份报告是孟兴文递交上来的，报告里边的内容就是申请宝菲集团旗下所有子公司员工加薪的事情。

    其实这个事已经提交给集团管理运营委员会审核了，最后才提交给尚富海做最终审核。

    尚富海仔细看了一下方案里边的内容，这份方案写的很明白。

    综合了宝菲集团及其下属各子公司去年一年的运营及盈利情况，又综合考虑了公司所在地物价上涨的种种因素，最终制定了2018年度的员工工资薪金调整比例。

    普遍按照7%的比例调整，各公司评选出来的优秀员工和感动人物按照10%的幅度进行调整。

    表现特别差的也会扣减公司调整比例。

    总体来说，这是一份中规中矩的薪资调整方案，没有什么特别逾越的地方，尚富海看完之后，拿过签字笔来，刷刷刷刷几笔就签完了。

    把这份二次审阅完的方案放到一边已完成的三层实木文件夹上，尚富海又去看剩下的文件了。

    这一天，尚富海一直在公司待