亚马逊，杰夫贝佐斯破天荒的抛下了所有工作，坐在会议室里，专注的看着墙上的大屏幕。

    有一句话，说是偏执狂才能成功，反过来好像也一样，这些成功的家伙都有些偏执。

    比如贝佐斯，虽然这两年效益不太好看，但亚马逊好歹也是美国第一的电商，NEXTDOOR的团购，其实并不能动摇亚马逊的这一地位，而且布坎南也说得清清楚楚，两家的模式完全不同，NEXTDOOR无意，也没必要跟亚马逊竞争。

    但是头发越来越少的贝佐斯同志就是放不下，好像有被竞争妄想症一样，所有在网上卖东西的，都是他对手。

    说开了吧，委实是这些家伙太骄傲，被NEXTDOOR这样的小公司毫不留情的回绝，让老贝同志太没面子。

    没面子怎么办？自然要找回来，自己也做团购，而且一定要做得比NEXTDOOR还好才行——这举动，除了多少有一些商业方面的考虑，和一般人的负气之举没什么两样。

    当然，客观的说，你也不能要求这些在商业上大获成功的家伙，在方方面面都非常完美，大家都是人，这些家伙一样在性格或者其它方面也会有缺陷，他们能在某一方面做出一些影响全人类的事，就已经很了不起。

    时间走到九点，贝佐斯看了一下表，“开始了吗？”

    “已经开始，”助手看了一下网页上的进程，简单的回答。

    “好，”贝佐斯用手托着下巴，目不转睛的盯着会议室里的大屏幕，会议室的气氛，一下变得紧张凝重起来，就像成了作战室一样。

    象征着抢购人数的蓝色柱形条，同样是快速的增长着，但是看着看着，贝佐斯脸色就不太好看，前面的十分钟还好，数字迅速从0变成了3000多，之后，这个速度就增长得非常慢，柱形条的增长，就像是慢动作一样，过了好长时间，才朝上方移一点点。

    坚持到第二十分钟，贝佐斯终于失去了耐心，脸色阴沉着回自己的办公室，助手连忙低眉顺眼的跟在身后，留在会议室的那些高层，都有些不自在，特别是负责团购的那位杰克，额头上急的汗都流了出来。

    他现在都有心自掏腰包买上几百部。

    他也呆不下去，急匆匆的带着手下离开，再看看有什么方面是需要改进的，另外，也得为出现这样的情况找理由。

    因为不消说，贝佐斯老大一会就得叫他过去。

    “宣传呢，我们有一周的时间宣传这件事，难道都没什么效果？”老大责备他之前，他先责备手下。

    “不会啊，宣传工作做得很到位，”负责宣传的手下马上叫屈，“广告的点击量和有效访问量次数，都非常高，”

    网络广告不同于其它形式的广告，点击次数可以统计，有效访问，就是点开该广告后不是马上点叉，而至少关注该页面几秒钟。

    “我们的团购流程太繁琐，客户体验非常不好？”杰克接着发问。

    “不会，”负责设计和技术支持的笃定的摇头，“不管是界面，还是流程设置，至少都不会比NEXTDOOR差，”

    搞技术的就是嘴笨，不太会说话。

    果然，杰克马上抓住他的话，“我们是亚马逊，肯定不能比那些小公司差，而是一定要比他们好，继续改进，”

    “好的老板，”

    “那么，是我们的优惠力度不够？”

    “也不会，已经8折，只有购物季时的优惠幅度可以媲美，而且我们这只要点击鼠标就能完成抢购，”

    “boss，我认为可能还是因为时间的原因，现在不管是上班的，还是居家的，都比较忙，我听说NEXTDOOR18号也一样，早上不太理想，等到中午前后，参与的用户才多了起来，”一位手下说。

    这个理由，杰克是认可的，可不知道自己的老板认不认可。

    “团购的商品？……”

    杰克一边跟手下一条条的找原因，一边紧张的看着表，希望大家的看法是对的，中午前后，情况一定会有好转，所以，老板，还是在午餐前叫我吧！

    贝佐斯好像是听到了他的心声，真的是在午餐前才叫杰克过去汇报，“杰夫，告诉你一个好消息，我们已经成功的售出了近一万台，”

    虽然老板肯定知道这消息，虽然