一口拒绝他也不再好多说。

    ;;;“那这样”吴局长沉吟了下：“等今年大中专学生回来之后，我酌情给你们分上几个，但是你不能挑专业！”

    ;;;“行，行”卫向东满口答应，大不了再分一个学中文的，你看人家顾文博在合资公司干挺好呢。

    ;;;下午卫向东回到家吃完饭，照例陪罗青梅出去散步。现在村西边的小花园广场已经修好，成了俩人散步的好去处。

    ;;;罗青梅怀孕已经快五个月，肚子已经隆起，穿着一件宽松的裙子，小土狗豆苗也已经长大，围绕着两人欢快跑来跑去。

    ;;;夫妻俩边走边聊天，卫向东就把今天见到人事局吴局长的过程说了一遍。

    ;;;罗青梅听了轻轻叹口气：“唉如果王局长还在，这根本就不是个事！”

    ;;;王局长是原来的人事局局长，曾经是罗明山的下属所以前年合资厂刚成立的时候，罗青梅跑到人事局要了几个大学生，顾文博就其中一个。

    ;;;可惜今年年初因年龄已经退居二线。

    ;;;卫向东听了笑道：“好啦，这事你别叹气，反正王局长答应了，多少要分来几个学生吧？”

    ;;;“向东，我觉得你对大中专学生看的太重！咱就不说各厂的中层领导，就赵明华、李江红、曹晓荣这些厂领导也没上过中专大学不是干得挺好吗？”

    ;;;“我觉得现在有些大中专学生，还不如那些基层锻炼出来的职工！”罗青梅提出自己的质疑。

    ;;;是吗？

    ;;;卫向东停下脚步，微笑看着她：“那我问你，你这个复华大学的硕士毕业生和李江红相比，你认为咋样？”

    ;;;“我当然要比她强一点。”罗青梅倒也没掩饰什么，显得有些傲娇。

    ;;;“何止强一点半点？你在合资公司引起西方先进的erp企业管理模式，大大提高了企业效益，李江红、赵明华他们羡慕的很，准备要在自己企业里实施呢。”卫向东笑道。

    ;;;看到丈夫夸自己，罗青梅心里甜蜜蜜的，不过她赶忙提出自己的异议：“erp管理模式需要强大的执行力，对企业中层领导素质要求比较高，否则会弄巧成拙。我觉得村里几个企业不具备这样的基础条件。”

    ;;;“是啊”卫向东附和道。“如果现在贸然实施会弄巧成拙，所以我拒绝了他们的建议。”

    ;;;其中原因，罗青梅也很清楚，因为村上的几个企业没有合资厂这么一批相对优秀的中层管理干部！

    ;;;港方派来的那个几人，虽然态度有些傲慢但职业素质没得说，还有这两年分来或者调来的一大批大中专毕业生，他们的接受过正规学习，即便个别所学专业不对口但很快就能通过自学适应新的岗位。

    ;;;而卫曹村的下属的企业却没有这个基础！

    ;;;企业发展大一定规模之后，原本粗放式经营就慢慢不适应，加强企业管理就提到非常重要的地位，再好的决策也需要优秀的团队去执行。

    ;;;这就是需要大量的高素质的人才，而村里企业恰恰最缺少就是这个。就是卫向东有三头六臂也不可能亲力亲为。;;;;看来卫乐这个文书干得合格。

    ;;;现在村上、企业的事情越来越多，像这种小事卫向东一般是不管的，都由卫光荣点头同意即可。

    ;;;卫向东突然想到一件事问卫乐：“图书馆派谁去学习的？”

    ;;;“吴艳艳。”

    ;;;“曹玲没去？”卫向东感到奇怪。

    ;;;“她说年龄大了学不会，就让吴艳艳去的。”

    ;;;年龄大？

    ;;;今年才22岁刚刚结婚竟然说年龄大？！

    ;;;卫向东听了微皱眉头。

    ;;;曹玲是83年图书馆建好后第一批被招来当图书馆里员中三个姑娘之一。卫向东记得图书馆刚刚对外营业，有天下午，县农机厂有个叫方森的文学青年喜欢诗歌，专门冒雨骑着自行车赶到图书馆借书,;;;;卫向东用自己的借书证帮了他忙。

    ;;;当时，曹玲有些瞧不起人家，卫向东还严肃批评她几句，要向方森学习要有上进心，