助理？这活回头可以让助理去做，让她去跟进这些信息，更新进度。”

    “我主要是担心我后面可能大部分时间都在外面，不能及时跟曹总汇报。”

    “助理么...”曹兴宇嗤笑了一声，道：“暂时没必要吧，助理招助理，好像也有点奇怪。”

    “你忙你的就好，这种事也不用每天汇报。”

    “...”闻言，刘婷无奈的撇了撇嘴。

    说真的，曹总真是什么都好，就是有点太过低调了。

    而且，真以为挂个助理，别人就看不出来了？

    起码公司高层应该都知道了，曹总是公司大boss了。

    或许是想瞒着外面的人？

    也只有这种可能了。

    顿了顿，刘婷收回思绪，没在这个问题上继续纠结，换言道：“曹总，还有一件事我需要向你请示一下，是关于店铺店长的事情。”

    “嗯，你说。”曹兴宇摆了摆手。

    “是这样的，我们后续不是要收购那么多店铺吗？”刘婷接话道：

    “而根据我们现有的制度，每一位店长都是从‘店长候选人’名单里面选择的。”

    “目前面临的问题是，由于我们扩张太快，优秀员工都仅仅才评选了一次...”

    “而那一批的优秀员工，以及分别安排到了梦想城后来的新店中去了。”

    “目前‘店长候选人’里面，已经没有人员了...”

    “哦，你说的这个问题确实存在啊。”曹兴宇无奈的笑了一声。

    按照实王集团这个速度扩张下去，这个制度确实是存在缺陷的。

    他之前还真忽视了这一块。

    关键是谁能想到能扩张这么快的？正常发展的话，一月一次的优秀员工评选，还那么多店铺，每家店铺评选个一两位，也完全够用才是。

    “没关系，有新店了，那就再评选一次好了，提高优秀员工评选的频率。”曹兴宇回应道。

    “如果是单纯为了选择新店的店长增加的评选，我们可以考虑把奖金取消掉。”刘婷建议道：“反正提升为店长，已经是最好的奖励了。”

    “我理解你的意思，但是不需要。”曹兴宇摆手道：“一个奖金才一千块，那点小钱没必要去计较，该给就给好了，员工们的积极性也更高。”

    “好的。”刘婷对此毫无意外，在刚刚开口提议前，她就预料到了曹总会是这种回复。

    只不过她是站在公司的层面去思考，能节约点成本自然是好的。

    “你说到这个，我倒是还想到了一个问题。”曹兴宇淡淡的开口道。

    “什么问题？”刘婷一脸敬佩的望着曹兴宇。

    瞧瞧，这就是曹总，自己一个小提醒，曹总就能立马举一反三联想到其它问题！

    “后面我们的店铺越来越多，其中有很多小面积店铺。”曹兴宇接话道：

    “对于那种连堂吃都没有的才十多个平方的小面积店铺，我想着没必要每家店都搞店长，完全可以考虑把相邻的几家小面积店铺在编制上进行合并，安排一个管事的店长就行了。”

    “曹总说的对！我之前怎么没想到呢！”刘婷恍然，醒悟道：

    “确实是如此，如果每家小店也安排店长，这就大大增加了我们管理的复杂度，而且一家小店的流水太少了，对于有流水奖金的店长而言，分配到了一家小店的店长，那流水肯定就少的可怜了，对于她们来说也是不公平的，等到时间一长，还可能会导致她们产生不好的情绪，影响到公司品牌的口碑。”

    “没错。”曹兴宇点了点头：“这事你去安排一下吧，这样一来，我们对店长的需求也能大大降低。”

    “好的曹总。”刘婷应道。

    顿了顿，见曹总没有其它吩咐了，刘婷忍不住问道：“曹总，那个阅文集团股票会涨的事情，大概是什么时候啊？”

    “哦，那个啊。”曹兴宇笑着反问了一声：“你买了没？”

    “买了买了。”刘婷坦言道：“从曹总这得到消息后，我就去四处借钱，借了80万，再加上我手头上可以动用的5万现金，一共买了85万！”

    “借钱？