调你来区里工作，他就是不放人，我跟你说，我现在已经对王有发没什么兴趣了，这个人不值得依靠，我本来还想着等有机会，帮他在上副区长的事上用点心，但他干的事让我很不爽，有他难受的。孙主任，我告诉你，副区长的问题，他王有发想都别想了，王有发要是不动，你想上书记，就得再等等了。”

    孙玉梅之所以一直委身于李子豪，就是因为李子豪许诺等王有发一走，就想办法将她顺势推上去。但现在李子豪竟然说出了这样的话来，这让孙玉梅非常生气。

    孙玉梅气愤地骂道，“李子豪，你不是东西，你以为街道办事你开的吗？你想让谁干就让谁干吗！”

    听着孙玉梅直不愣登的冒出这么一句话，李子豪为之一愣，眼巴巴的看着孙玉梅，不知道该说什么才好。

    刚才他说的话，的确是超出了他作为干部处处长的范围，干部调整使用工作是组织部门全面考察综合研判的结果，不是他随便插手干预的。

    但这句话正暴露出了李子豪仗着自己是干部部处长那种高高在上的官本位思想。不过他的确跟孙玉梅太熟了，甚至可说太亲密了，两人是锅铲搅马勺，谁和谁也分不开，谁和谁都不见外，两人是绑在一起的战车，要冲就要一起往前冲，要退就要一块往后退。

    早已把孙玉梅看成自己玩物的李子豪，自然是说起话来就没个把门的，如果真的较真起来，这话绝对是有问题的，传进上面领导耳朵里，那更是不得了的。

    所以他必须要用平等的态度来看待孙玉梅，要让孙玉梅打消对自己这种高高在上的看法。这样只会让孙玉梅疏远自己。